中超和亚冠外籍球员有什么规定

中超和亚冠外籍球员有什么规定

中超和亚冠联赛作为中国职业足球的重要组成部分，在吸引各国优秀球员的同时，其外籍球员使用和管理也有着一定的规定。下面将从合同、人数、年龄、薪酬等方面介绍中超和亚冠外籍球员的规定。

合同期限和人数

中超联赛规定外籍球员的合同期限一般为1-2年，不得超过3年，同时每支球队最多可以注册4名外籍球员，其中最多只能有3名出场。而亚冠联赛则规定每支球队可以在首发名单中最多使用3名外籍球员（其中一个必须是来自亚洲国家的球员），在整个比赛阵容中最多可以注册4名外籍球员。

年龄限制

中超联赛和亚冠联赛对外籍球员的年龄限制不同。中超联赛规定外籍球员在注册时必须满足23岁以上，而亚冠联赛则要求外籍球员必须在比赛年度之前满18周岁。

非亚洲球员的限制

根据亚足联的规定，亚冠联赛中除亚洲地区球员外，每支参赛球队最多只能注册3名非亚洲球员。而中超联赛则没有对非亚洲球员数量做出限制，球队可以按照合同和工资需求自由签约。

薪酬和特殊规定

在薪酬方面，中超联赛将外籍球员薪酬纳入了薪酬帽管理，最高年薪不得超过300万欧元。为了控制球队奢侈的投资炒作和自由竞争，联赛还出台了“鸟类政策”，即高薪外援需在公共领域慷慨捐赠公益金，以此确保联赛公平竞争和社会责任的落实。而亚冠联赛则没有一个明确的外籍球员薪酬上限，球队可以根据个人能力、俱乐部经济实力等因素自由商议薪资待遇。

伊现富和海外球员政策调整

2020年，中国足协出台了《关于人工成本和职业化促进计划的通知》（以下简称“伊现富计划”），其中明确提出，2020-2025年，中超联赛外籍球员人数不得超过本队球员总数的一半，即不能超过16人，并将外援注册时效限制不得超过年度。而亚足联也在2019年颁布了一系列海外球员政策调整的措施，包括每场比赛加入“3+1”规则和“4外援”限制等，旨在加强亚洲地区足球实力的提升和内生能力的培养。

总结

以上是中超和亚冠外籍球员使用和管理的主要规定，可以看出，随着中国足球职业化的日益推进和国际足坛格局的不断变化，外籍球员规定也在不断调整和完善。相信在各方不断努力下，中国职业足球会有更加健康和可持续的发展。